人材を育てたい
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不足感が増す介護人材をどう確保するか・上
2020年08月27日 05:00
【北海道介護福祉道場 あかい花代表 菊地雅洋】 介護労働安定センターが8月7日に公表した2019年度の「介護労働実態調査」の結果によると、介護サービスの従業員が不足していると回答した事業所は全体の65.3...
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スタッフ同士の信念対立に管理職が仲介する目安は？
2020年08月07日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 学科長・教授 京極真】 Q スタッフ同士の信念対立が後を絶ちません。この前も、看護師と作業療法士が病棟で行う自主リハの支援でもめていました。信念...
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ケアマネ業界のデジタライゼーションは喫緊の課題
2020年07月13日 05:00
【国際医療福祉大学大学院 医療福祉経営専攻 教授 石山麗子】 厚生労働省は、3密を避けるために現在滞りがちになっている介護支援専門員の法定研修を、第2次補正予算によりWeb受講できる仕組みを作る。...
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薬剤師の需給推計へ、9月ごろ調査開始
2020年07月10日 21:00
厚生労働省の「薬剤師の養成及び資質向上等に関する検討会」は10日の初会合で、将来の薬剤師の需給動向を推計するため、9月ごろから2021年3月末にかけて全国の薬剤師と地域別の薬剤師の数について調査すること...
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総合診療医養成推進事業の実施団体を選定へ
2020年07月10日 15:00
厚生労働省は10日、総合的な診療能力を持つ医師養成の推進事業の実施団体の公募を始めた。患者個人の複数の疾患や生活上の課題を総合的に診ることができ、地域包括ケアで中心的な役割を担える医師の確保が求め...
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院内の職員をインセンティブで変える
2020年06月26日 05:00
【横浜市立大大学院データサイエンス研究科 准教授 黒木淳】 緊急事態宣言が解除され、経済活動も活発化した。 新型コロナウイルス発生前に社会が戻るのではなく、新型コロナウイルス発生前後で非連続...
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介護職技能実習生の指導員に向けたガイドライン作成
2020年06月16日 05:00
シルバーサービス振興会はこのほど、「介護職種における技能実習指導員から技能実習生への適切な技能移転のあり方に関する調査研究事業」の報告書をまとめた。事業は、技能実習生を受け入れる事業所・施設の実...
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緊急事態で透けて見えたケアマネの本質
2020年06月09日 05:00
【国際医療福祉大学大学院 医療福祉経営専攻 教授 石山麗子】 前代未聞の想定不可能な報酬改定 連載の初回で、いきなりこんなつまらない結論を書かねばならないのは実に申し訳ない。しかし、これが次...
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スタッフ同士のコミュニケーション回避を解消するには
2020年06月02日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 学科長・教授 京極真】 Ｑ スタッフ同士の仲が悪く、管理職を介してしかコミュニケーションを取ろうとしません。例えば、AさんがBさんのやり方に不満を...
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依存的なスタッフの自立を促すには目的と状況を明確に
2020年05月14日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 学科長・教授 京極真】 Ｑ 指示待ちのスタッフが多くて困っています。その場ですぐ解決できるような、患者からのちょっとした要望への対応ですら「どう...
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採用した外国人介護士を生かす指導・教育は？
2020年04月30日 05:00
【株式会社スターコンサルティンググループ 代表取締役 糠谷和弘】 ■教育システムを構築するタイミング 外国人介護士を受け入れ、指導するに当たって、重要な“視点”が2つあります。 1つ目...
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受け入れ準備、事前にやっておきたいことは
2020年04月28日 05:00
【株式会社スターコンサルティンググループ 代表取締役 糠谷和弘】 ■事前にやるべき4つのこと 外国人を受け入れることになったとき、「何から手を付けてよいか分からない」という法人も多いと思います。...
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チームの力を生かしたい管理職は、部下に報連相すべし
2020年04月10日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 学科長・教授 京極真】 Q 1人1人の職員はよく頑張っているのですが、チームはバラバラでそれぞれの力を生かしきれていません。通常業務に加えて新型コ...
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部門間の連携の拒否にどう対応したらいいか
2020年02月07日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 教授 京極真】 Q リハビリテーション科の科長から「看護科が協力してくれないため困っている」と相談がありました。看護師長が代わって、これまで看護...
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一般の看護師も包括的指示で柔軟に対応を
2020年01月16日 15:30
四病院団体協議会（四病協）は15日、医師のタスク・シフティング／シェアリングに関する要望書を厚生労働省に提出した。医師から他職種へ移管することが可能な業務の内容を明記。特定行為研修の修了者はもとよ...
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新人スタッフがすぐ退職する時はどうしたらいいか
2020年01月10日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 教授 京極真】 Q ここ数年、新人スタッフが1年以内に退職する事案が続いています。事情を知る熟練スタッフに聞くと、辞める新人スタッフはそろって「仕...
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利用者を年寄りと呼ぶスタッフ、生活者感覚は大丈夫？
2019年12月24日 05:00
【一般社団法人リエゾン地域福祉研究所 代表理事 丸山法子】 あなたの事業所では、介護サービスを利用して日々の暮らしを送っている方々のことをどのように呼んでいらっしゃいますか。その人のお名前を「...
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医院内で派閥争いが生じる理由と対処
2019年11月29日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 教授 京極真】 Q うちは小さな医院ですが、医院の人間関係が派閥争いで面倒なことになりつつあります。スタッフたちが派閥間で足を引っ張り合い、派閥...
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失敗を繰り返すスタッフへの対応
2019年11月01日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 教授 京極真】 Q スタッフの出来が悪くてイライラします。例えば、書類仕事を依頼すると、誤字脱字が多いし、文章が下手で、毎回修正が必要です。「な...
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読解力が低く書類が理解できないスタッフへの対応
2019年10月04日 05:00
【吉備国際大学 保健医療福祉学部 作業療法学科 教授 京極真】 Q スタッフのレベルアップのために院内勉強会を開催しました。その時、簡単な資料なのに正確に内容を理解できないスタッフが一定数いる...
